金秋九月，玉成迎來了新一批車輛回收業(yè)務(wù)“生力軍”，為玉成回收業(yè)務(wù)的快速發(fā)展注入新的蓬勃動力。

      為幫助新人盡快進入角色、凝聚思想、融入企業(yè)，總部集中組織了回收業(yè)務(wù)人員的崗前培訓(xùn)，從理論指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、文化融入、實踐演練等方面對新員工進行了充實提升。來自馬鞍山、六安、徐州、南昌、上饒、沈陽的回收業(yè)務(wù)經(jīng)理，齊聚滁州洪武報廢汽車循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園。

      9月23日開班儀式在循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園舉行，洪武公司總經(jīng)理彭方對來自各地的新員工表示了熱烈歡迎。

      9月23日、9月24日兩天時間里，銷售支持與開發(fā)部總經(jīng)理王超、回收業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理胡冬祥、洪武公司總經(jīng)理彭方、人力資源與開發(fā)部人力資源總監(jiān)汪胡林分別對新員工進行了回收業(yè)務(wù)專業(yè)知識、回收車輛評估、回收業(yè)務(wù)操作及話術(shù)演練、行業(yè)介紹及相關(guān)法律法規(guī)、以及公司企業(yè)文化等方面的全方位集中培訓(xùn)。學(xué)員們經(jīng)過培訓(xùn)后普遍反饋對行業(yè)和公司充滿了期待，對自己的職業(yè)發(fā)展更是信心滿滿。

      為增進新員工同袍情誼，公司組織了主題為“作為業(yè)務(wù)員，內(nèi)向性格和外向性格誰更具優(yōu)勢”的友誼辯論賽。學(xué)員們在賽場上各抒己見，充分展現(xiàn)了個人的獨特見解和智慧。

      同時，在彭方總經(jīng)理的帶領(lǐng)下，學(xué)員參觀了洪武報廢汽車循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園--以報廢汽車為主導(dǎo)的國家“城市礦產(chǎn)”示范基地。在看到公司的強大實力后，學(xué)員們對自己的選擇更加充滿信心。

      為檢驗培訓(xùn)成果，9月24日下午公司組織了結(jié)業(yè)考試，考試結(jié)束后老師進行了現(xiàn)場答題，為理論階段的培訓(xùn)畫上了完美的句號。

      9月25日-9月30日，在胡冬祥副總經(jīng)理的指導(dǎo)下，由合肥公司優(yōu)秀業(yè)務(wù)經(jīng)理王曲、李石磊、李亞君帶領(lǐng)新員工進行了為期一周的實踐培訓(xùn)。實踐出真知，學(xué)員們經(jīng)過實踐階段的學(xué)習和親身經(jīng)歷，切身體驗了本職工作，了解了實際工作中可能面臨的各種情況。

      聚是一團火，散作滿天星，鐵肩擔重任，齊心譜華章。入職培訓(xùn)只是一個開始，道阻且長，行則將至，行而不輟，未來可期。愿每位新員工都能始終保持熱愛，勇敢堅定，全力以赴，與公司一起揚帆起航，乘風破浪，為玉成公司的發(fā)展做出自己應(yīng)有貢獻，同時收獲自己精彩的人生。